Informe de empleo de enero supera expectativas, pero los detalles cuentan otra historia
Quartz · Spencer Platt/Getty Images
Catherine Baab
Jue, 12 de febrero de 2026 a las 12:05 AM GMT+9 2 min de lectura
El último informe de empleo de la Oficina de Estadísticas Laborales contenía una sorpresa llamativa, con enero mostrando ganancias de empleo más fuertes de lo esperado. Pero la concentración del crecimiento del empleo en salud (+82,000 empleos) y en trabajos de “asistencia social” (+42,000 empleos) continúa con tendencias existentes que sugieren que las ganancias de empleo están concentradas en sectores de “necesidad”, en los cuales la demanda es menos elástica que en los sectores discrecionales.
En total, estos campos de necesidad representan la gran mayoría del crecimiento del empleo en enero detallado en el informe publicado el miércoles por la mañana. El resto provino de construcción no residencial, lo que sugiere que la expansión de la IA sigue impulsando el sector de la construcción en general.
Mientras tanto, algunos campos de cuello blanco — como los servicios financieros (-22,000) — mostraron disminuciones marcadas. El empleo en el gobierno federal (-34,000) también cayó.
Todo esto significa que los titulares que sugieren que el informe de empleo de enero “rompió expectativas” son algo engañosos. En otras palabras, la fortaleza en sectores no discrecionales enmascaró la debilidad en otros lugares — presentando un crecimiento neto estrecho en lugar de ganancias amplias.
Además, aunque el desempleo se mantuvo casi estable mes a mes, creció en comparación con el año anterior.
“Tanto la tasa de desempleo, en 4.3 por ciento, como el número de personas desempleadas, en 7.4 millones, cambiaron poco en enero,” señaló el informe. “Estas medidas son más altas que hace un año, cuando la tasa de desempleo era del 4.0 por ciento y el número de personas desempleadas era de 6.9 millones.”
Detalles de la revisión
El informe de la BLS también contenía detalles de la revisión de las cifras de empleo para 2024-2025. Esta revisión programada refleja una práctica de larga data en la que el gobierno revisa datos anteriores en comparación con registros más completos. Los informes mensuales son estimaciones. Los registros más completos que se disponen posteriormente permiten a los funcionarios considerar estimaciones frente a registros fiscales.
¿Entonces qué muestra la revisión programada? Un crecimiento de empleo más débil en 2025 de lo inicialmente reportado — de hecho, la tasa de creación de empleo más lenta en dos décadas, una vez eliminadas las recesiones, según informes de Yahoo Finance.
“Los sectores de cuello blanco sufrieron las mayores pérdidas el año pasado, incluyendo el gobierno y los servicios profesionales, mientras que los Servicios de Salud, Ocio, Finanzas y Construcción continuaron contratando a un ritmo más estable,” dijo Ger Doyle de ManpowerGroup en un comunicado. “Las renuncias permanecen estables y los despidos han aumentado modestamente, lo que refuerza que las personas permanecen en sus roles incluso cuando las empresas ajustan sus equipos.”
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El informe de empleo de enero supera las expectativas, pero los detalles cuentan una historia diferente
Informe de empleo de enero supera expectativas, pero los detalles cuentan otra historia
Quartz · Spencer Platt/Getty Images
Catherine Baab
Jue, 12 de febrero de 2026 a las 12:05 AM GMT+9 2 min de lectura
El último informe de empleo de la Oficina de Estadísticas Laborales contenía una sorpresa llamativa, con enero mostrando ganancias de empleo más fuertes de lo esperado. Pero la concentración del crecimiento del empleo en salud (+82,000 empleos) y en trabajos de “asistencia social” (+42,000 empleos) continúa con tendencias existentes que sugieren que las ganancias de empleo están concentradas en sectores de “necesidad”, en los cuales la demanda es menos elástica que en los sectores discrecionales.
En total, estos campos de necesidad representan la gran mayoría del crecimiento del empleo en enero detallado en el informe publicado el miércoles por la mañana. El resto provino de construcción no residencial, lo que sugiere que la expansión de la IA sigue impulsando el sector de la construcción en general.
Mientras tanto, algunos campos de cuello blanco — como los servicios financieros (-22,000) — mostraron disminuciones marcadas. El empleo en el gobierno federal (-34,000) también cayó.
Todo esto significa que los titulares que sugieren que el informe de empleo de enero “rompió expectativas” son algo engañosos. En otras palabras, la fortaleza en sectores no discrecionales enmascaró la debilidad en otros lugares — presentando un crecimiento neto estrecho en lugar de ganancias amplias.
Además, aunque el desempleo se mantuvo casi estable mes a mes, creció en comparación con el año anterior.
“Tanto la tasa de desempleo, en 4.3 por ciento, como el número de personas desempleadas, en 7.4 millones, cambiaron poco en enero,” señaló el informe. “Estas medidas son más altas que hace un año, cuando la tasa de desempleo era del 4.0 por ciento y el número de personas desempleadas era de 6.9 millones.”
Detalles de la revisión
El informe de la BLS también contenía detalles de la revisión de las cifras de empleo para 2024-2025. Esta revisión programada refleja una práctica de larga data en la que el gobierno revisa datos anteriores en comparación con registros más completos. Los informes mensuales son estimaciones. Los registros más completos que se disponen posteriormente permiten a los funcionarios considerar estimaciones frente a registros fiscales.
¿Entonces qué muestra la revisión programada? Un crecimiento de empleo más débil en 2025 de lo inicialmente reportado — de hecho, la tasa de creación de empleo más lenta en dos décadas, una vez eliminadas las recesiones, según informes de Yahoo Finance.
“Los sectores de cuello blanco sufrieron las mayores pérdidas el año pasado, incluyendo el gobierno y los servicios profesionales, mientras que los Servicios de Salud, Ocio, Finanzas y Construcción continuaron contratando a un ritmo más estable,” dijo Ger Doyle de ManpowerGroup en un comunicado. “Las renuncias permanecen estables y los despidos han aumentado modestamente, lo que refuerza que las personas permanecen en sus roles incluso cuando las empresas ajustan sus equipos.”